DEVENIR MAÎTRE DANS LA GESTION D'ÉQUIPE
S’écouter pour mieux collaborer
Découvre « S’écouter pour mieux collaborer » et deviens un véritable maître dans la gestion d’équipe !
Tu en as marre des conflits, des malentendus et des non-dits qui freinent la collaboration ? Cette formation est faite pour toi !
EN BREF
Objectifs
- Développer une communication efficace
- Maîtriser les compétences essentielles du leadership
- Gérer les conflits avec finesse
- Cultiver un esprit d'équipe solilde
Je veux me former !
Public
Formation destinée aux managers, chefs d’équipe et responsables désireux de relever les défis de la gestion d’équipe.
Durée
La durée de la formation est modulable selon les besoins et attentes.
Tarif
Un tarif adapté sera proposé à la suite d’un premier entretien visant à recueillir tes besoins et tes exigences.
S’écouter pour mieux collaborer en détails
DEVENIR MAÎTRE DANS LA GESTION D'ÉQUIPE
Pourquoi faire la formation ?
En te formant à « S’écouter pour mieux collaborer », tu deviendras un leader inspirant, capable de transformer les obstacles en opportunités.
Tu amélioreras ta capacité à communiquer, à gérer les conflits et à cultiver un esprit d’équipe solide. Rejoins-nous dès maintenant et prépare-toi à vivre une expérience de formation enrichissante qui changera ta manière de manager pour toujours !
A qui s'adresse la formation ?
Cette formation s’adresse aux managers, chefs d’équipe et responsables désireux de relever les défis de la gestion d’équipe.
Si tu fais face à des problématiques de communication difficile, de conflits récurrents ou de manque de cohésion, cette formation te fournira les outils nécessaires pour surmonter ces obstacles et bâtir une équipe performante.
Combien de temps dure la formation ?
La durée de la formation « S’écouter pour mieux collaborer» est modulable selon tes besoins. Formes-toi aux meilleures pratiques managériales en suivant la formation en présentiel, à distance ou en mixte.
Combien coûte la formation ?
La formation « S’écouter pour mieux collaborer » est une formation qui s’adapte à tes besoins et à ton rythme. Elle est personnalisée selon tes exigences et les besoins opérationnels liés à ton métier. Un devis personnalisé te sera donc proposé à la suite d’un premier entretien visant à évaluer et déterminer la formation qu’il te faut.
Comment valider la formation ?
Un enretien est réalisé en début de formation.
A l’issue de la formation, les acquis de connaissances du participant seront évalués au regard des objectifs de la formation (QCM – quiz – mise en situation …).
Une attestation de fin de formation pourra être remise à l’apprenant à l’issue de la formation.